退職と健康保険
2000%の子が有給消化に入った。
ちょうど、有給がついたばかりだったので
1ヶ月ちょいお休みできる。
来月、健康保険証を返しに来てね。と伝えた。
退職すると、健康保険がなくなる。
ここで。。
①国民健康保険に切り替えるか、②任意継続にするか。③家族の扶養になるか。
③は収入制限があり失業保険をもらう期間は大体入れない(失業給付金による)
では①と②どちらがよいか。
奥さんや子供たち等、扶養家族がいる場合は大体②が安い。
今までは事業主が負担していた金額も自分で払うので
保険料は今までの倍になるけれども。。それでも安い場合が多い。
本人だけの場合は
まぁ、大して変わらない。
どっちを選ぶにしても、役所に行ったら計算してくれるから
安い方にしときなって案内している。
ただし。任意継続にする場合は退職から20日以内なので忘れずに☆